L'association

L’association LCR s’est engagée en 2025 avec conviction dans une mission essentielle : accompagner, encadrer et valoriser les enfants et les jeunes de 3 à 17 ans, à travers des actions éducatives, culturelles, sociales et citoyennes.

Notre finalité

Nous visons l’épanouissement personnel, la réussite scolaire et l’insertion sociale et professionnelle de chaque jeune accueilli, quelles que soient ses origines, ses difficultés ou son parcours.

Notre politique repose sur trois piliers essentiels :

1. Un accompagnement global et individualisé

Nous plaçons l’enfant et le jeune au cœur de notre action, en tenant compte de ses besoins, de ses aspirations et de ses difficultés :

• Encadrement structurant et bienveillant
• Ateliers éducatifs pour consolider les apprentissages scolaires
• Soutien à la parentalité et collaboration avec les familles
• Orientation et accompagnement à la construction de projet personnel

2. Des actions inclusives et accessibles

Conscients des inégalités sociales et territoriales, nous veillons à :

• Rendre nos actions accessibles aux publics les plus éloignés
• Proposer des activités éducatives, culturelles et citoyennes diversifiées (voyages pédagogiques, séjours linguistiques, animations)
• Prévenir l’isolement, l’errance et la délinquance juvénile en offrant des alternatives concrètes, adaptées et valorisantes
• Assurer des prestations fiables, sécurisées, et évaluées en continu

3. Un engagement de qualité et d’innovation

Attachée à la qualité des prestations et à l’amélioration continue, notre association :

• Suit des procédures claires pour garantir la sécurité et la transparence
• Évalue régulièrement ses actions pour adapter ses réponses aux besoins réels
• Travaille en réseau avec les acteurs institutionnels, éducatifs et politiques du territoire
• Initie ou soutient des projets innovants répondant aux défis éducatifs actuels

Nos valeurs fondamentales

• Équité : Offrir à chacun les mêmes opportunités de réussite.
• Respect : Cultiver le respect de soi, des autres, des règles et de l’environnement.
• Engagement : Encourager l’implication active des équipes, des jeunes et des partenaires.
• Exigence : Promouvoir la qualité, la rigueur, l’éthique, la laïcité, et l’excellence éducative pour tous.

Notre engagement institutionnel

La direction s’engage à :

• Veiller au respect des procédures internes
• Optimiser les ressources humaines et financières
• Assurer la maîtrise des risques liés aux prestations proposées
• Favoriser une gouvernance participative, impliquant bénévoles, salariés, jeunes et familles

La Présidente

Mme H. GALLY